Garantir la Protecció dels Drets Humans

Posició política del Moviment Europeu Internacional

La UE hauria de retirar-se de l'acord UE-Turquia i abstenir-se d'utilitzar-lo com a model per a futurs acords amb altres països. L'acord no respecta els principis descrits a la Convenció de Ginebra de 1951, que salvaguarda els drets dels refugiats. En canvi, s'hauria de centrar en oferir programes de reassentament per als refugiats de tercers països que no poden tornar a casa seva, garantint la seva seguretat i benestar. A més, s'ha de proporcionar un major suport als països d'origen i de trànsit per abordar les causes arrels de la migració.

Frontex, l'Agència Europea de la Guàrdia de Fronteres i Costes, hauria d'operar en el marc dels valors de la UE i dels drets humans. Això inclou respectar els drets dels migrants i adherir-se als protocols establerts per garantir la seva seguretat i dignitat. Per millorar l'eficàcia i la responsabilitat de l'agència, cal reforçar la independència de l'oficial de drets fonamentals (FRO). Això es pot aconseguir proporcionant més recursos i habilitant-los per iniciar investigacions i realitzar auditories quan sigui necessari. És imprescindible que Frontex estableixi un subcomitè dedicat a supervisar l'adhesió de l'agència als estàndards de drets humans. Aquest subcomitè supervisaria el treball de la FRO i garantiria que l'agència compleixi els seus compromisos amb el ple respecte dels drets humans. S'han d'iniciar investigacions independents sobre qualsevol violació dels drets humans per part de Frontex sense més demora per garantir la transparència i la responsabilitat. Per tal de millorar la transparència, l'agència ha de publicar informes i dades sobre les seves operacions. Aquesta publicació d'informació permetria un major control i permetria que el Parlament Europeu i altres parts interessades clau, la societat civil i el públic avaluïn el rendiment de l'agència.

Del document del MEI: Cap a una política europea de migració i asil més eficaç i humana

Moviment Europeu Internacional